为调动新考录特岗教师工作积极性，合理调配教育资源，优化教师队伍，促进全市教育事业科学均衡发展。永城市教体局根据省、市有关特岗教师招聘工作计划文件精神，8月26日，2023年特岗教师岗前培训暨选岗分配会议在市第十一小学报告厅举行。市教体局党委书记、局长杨明月出席会议并讲话，市纪委监委驻教体局纪检监察组组长魏超，市教体局党委委员、副局长杨宇，市教体局党委委员、基础教育发展中心主任李杰出席会议。市教体局人事科、师训科全体人员，设岗学校校长及新入职200名特岗老师参加会议。

杨宇主持会议

李杰为大家详细解读了关于本次特岗老师分配原则。

杨明月首先代表市教体局对加入我市教师队伍的200名特岗教师表示热烈的祝贺和欢迎！对我市“特岗计划”基本情况及我市教育发展情况向特岗教师作了介绍。并对新聘特岗教师提出三点希望：

一是把握人生起点，尽快进入角色。她希望大家尽快实现从大学生到人民教师的角色转变，要不畏艰苦，勇往直前，融入时代，奋发有为。

二是扎根农村沃土，献身教育事业。她为大家分享了顺和中学王龙伟老师、马牧镇夏棠林小学朱婧云老师的故事，她希望大家以两位老师为榜样，用心善待学生，用爱耕耘教育，扎根农村教育。

三是加强自身学习，实现人生理想。她希望大家在今后的工作岗位上要加强学习，在学习中完善自己、提高自己、发展自己，进一步提高教书育人的本领。

最后，她要求设岗学校校长要在生活上关心新聘教师，工作中爱护新聘教师，严格要求，加强指导，做好新老教师“传帮带”工作，努力营造和谐的工作氛围和舒适的生活环境。

培训后，工作人员按照《2023年特岗教师岗位分配一览表》所确定的岗位数现场制签，并公开宣布了乡镇的教师岗位，按照成绩、科目、学段顺序，依次抽签确定。整个分配过程遵循公平公正、程序规范，阳光分配的原则平稳顺利实施，市教体局纪检监察人员全程参与监督分配流程。特岗老师现场进行签约活动，正式进入工作岗位，开始他们人生的新征程。

参加培训的新教师纷纷表示，在今后的教育教学工作中，将在干中学、学中干，不断提升自身素养，锤炼专业技能，争取早日实现一年基本规范、两年站稳讲台、三年教有特色的目标。

图/文：尹风华
编辑：王平